３．各事業年度の業務に係る目標、計画、業務実績、年度評価に係る自己評価
中期目標

中期計画

年度計画

主な評価指標

法人の業務実績・自己評価
業務実績

主務大臣による評価
自己評価

（３）ＮＨＯネットワークの活動性の向上
各研究分野において最も活動実績の高い病院をグループリーダーとした１８分野の
研究ネットワークグループを構築することにより、グループリーダー主導による質の
高い臨床研究を実施している。
また、ＮＨＯの研究ネットワークを活用して実施する臨床研究については、ＮＨＯ
共同臨床研究事業として、本部の臨床研究推進委員会において課題を審査・採択して
いる。これによりＮＨＯの特徴を生かした臨床研究を推進した。
＜定量的指標＞
・ 新規採択臨
床研究課題数

【臨床研究課題の採択数／申請数】
令和５年度 新規 １４／４３課題、継続 ２０／２５課題
令和６年度 新規 １７／３６課題、継続 １４／１５課題

評定

年度計画の目
標を上回る実
績をあげた。

（４）データセンターの活動
ＥＢＭ推進研究等の多施設共同研究事業等を支援・推進するため、本部内に設置し
た「データセンター」において、１名のデータマネージャーにより、令和６年度も引
き続き臨床研究の支援を行った。
（５）臨床研究に精通した人材の育成
一般財団法人公正研究推進協会が提供する、研究倫理教育ｅラーニングプログラム
であるＡＰＲＩＮ ｅラーニングプログラム（ｅＡＰＲＩＮ教育研修プログラム）を
活用し、研究者、倫理審査委員会の委員、研究機関の長、ＣＲＣ、事務局員等を対象
として、ｅラーニングによる研究倫理等の教育を令和６年度も引き続き実施した。
平成３０年度からは、研究者を含め、ＣＲＣ、事務局等の研究活動に関わる全ての
職員を対象に、ｅＡＰＲＩＮ教育研修プログラムの受講を毎年度必須としている。

＜評価の視点＞
・ 民間企業と
それぞれ連携
し、ゲノム医
療・再生医療
に関する臨床
研究や新規医
薬品開発等の

【ｅＡＰＲＩＮ教育研修プログラム修了者数】
２５,５３８名（うち研究者コース６, ３６１名、倫理審査委員会委員・研究機関
の長コース３,１５６名、ＣＲＣコース３，８５７名、事務局員・事務職員コース
３，８９６名、ＧＣＰ／治験コース５，６４６名、継続コース２０，７５１名）
※各コースの重複受講あり。
４．外部機関との連携
国立研究開発法人日本医療研究開発機構（ＡＭＥＤ）の「疾患特異的ｉＰＳ細胞の利活
用促進・難病研究加速プログラム」において採択された京都大学の「指定難病を中心とし
た希少疾患ｉＰＳ細胞バンクの拡充に関する研究」に参画している。令和６年度は、ドナ
ーリクルート体制の整備を完了し、３例の登録を行った。

共同研究を進
めているか。
98

年度計画の目
標を達成した。