合支援センター
等において国の
施策や地域のニ
ーズを踏まえた
研修テーマを設
定するととも
に、研修実施計
画を策定して計
画的に実施す
る。
特に、メンタ

特に、メンタ

特に、労働者

・労働者の健康

両立支援やメンタルヘルス等の事業場で問題となる事例を取り上げ、問題解決に向けグルー

ルヘルスに係る

ルヘルスに係る

の健康管理やメ

管理やメンタル

研修の拡充によ

研修の拡充によ

ンタルヘルス対

ヘルス対策にお

り労働者や管理

り労働者や管理

策における復職

ける復職支援・

このうち、労災病院や両立支援センターとも連携の上、両立支援コーディネーター養成のため

監督者のリテラ

監督者のリテラ

支援・治療と仕

治療と仕事の両

の応用研修に代わる両立支援コーディネーター基礎研修修了者のための事例検討会を開催（計

シー向上を図る

シー向上を図る

事の両立支援・

立支援・女性の

65 回）するとともに、両立支援コーディネーター基礎研修修了者が忌憚なく自らの経験を語り

とともに、働く

とともに、働く

女性の健康支

健康支援・化学

合う等の情報共有・交流を図る場を設けることにより、両立支援コーディネーター間の連携強化

女性の健康支援

女性の健康支援

援・化学物質に

物質による健康

及び地域のネットワークの構築を図ることを目的とする交流会も積極的に開催（計 39 回）した。

に関する研修を

に関する研修を

よる健康障害防

障害防止等の労

拡充し、女性特

拡充し、女性特

止等の労働衛生

働衛生行政上重

有の健康課題に

有の健康課題に

行政上重要なテ

要なテーマや社

係る理解と事業

係る理解と事業

ーマや社会的関

会的関心の高い

場における対応

場における対応

心の高いテーマ

テーマを積極的

の促進を図るほ

の促進を図るほ

を積極的に取り

に取り上げてい

か、新たに事業

か、新たに事業

上げる。

るか。

者等向けに化学

者等向けに化学

両立支援コー

・両立支援コー

物質管理に係る

物質管理に係る

ディネーターの

ディネーターの

研修を実施する

研修を実施す

能力向上や地域

能力向上や地域

こと。

る。

のネットワーク

のネットワーク

効率的に多数の事業者・労働者等へ実施できるよう事業者団体、商工団体等と共催する等によ

また、研修の

作りを目的に両

作りを目的に両

り、職場における労働者の健康管理等に関して事業者、労働者等の理解と自主的な取組を促すた

実施に当たって

立支援に係る事

立支援に係る事

めの啓発セミナーを電子（WEB）会議システム等も活用し実施した（計 1,237 回）。セミナーにつ

は、地域ごとに

例検討会や交流

例検討会や交流

いては、労働衛生週間準備月間における他団体との共催セミナーにする等、効率的に実施した。

研修内容等が大

会を、電子（WEB） 会を、電子（WEB）

きく異なること

会議システム等

会議システム等

のないように配

も活用し、産業

も活用し、産業

・だれもが働きやすい職場づくり～LGBTQ・性の多様性をテーマに～

慮する。このほ

保健総合支援セ

保健総合支援セ

・化学物質の自律的管理のための安全データシートの見方と活用方法

か、他団体との

ンターにおいて

ンターにおいて

・化学物質管理における法改正のポイント

共催、必要なセ

実施する。事例

実施する。事例

・働く女性の健康管理について～施策～

ミナー等を実施

検討会において

検討会において

・高齢者の転倒・腰痛防止対策

する。

は精神疾患事例

は精神疾患事例

・身体機能から考える行動災害の予防対策

についても取り

についても取り

プで討議・検討する事例検討会（計 207 回）を実施した。

なお、本部から各産保センターに対し、精神疾患にり患した労働者の治療と仕事の両立支援に
係るモデル事例を送付し、事例検討会で活用した。

○

啓発セミナーのテーマ

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