6. 事例
社会福祉法人 雄勝なごみ会（秋田県）
■事業所の概要
法人名：社会福祉法人 雄勝なごみ会
基本理念：響存：ふれ愛・助け愛・支え愛の３つの愛を大切に、
一人一人の幸せ創りを志とします。
事業所名：地域生活支援拠点（愛光園・ぱあとなあ・かざぐるま）
所在地：秋田県湯沢市
サービス種別：
愛光園（生活介護、施設入所、短期入所）
ぱあとなあ（就労B、放デイ、相談支援、ホームヘルプサービス）
かざぐるま（生活介護、短期入所、共同生活援助）
職員数：計115名（３部門合計）
ホームページ：https://ogachi-nagomi.net/
■取組の概要
既存の記録ソフトはパソコン入力が前提であり、現場での即時記録が難しいことや紙書類が多い運用が課題と
なっていた。このため、タブレットによる入力を可能とする環境整備と、帳票のデータ管理への移行を実施した。
記録業務の電子化と運用見直しを進め、支援時間の確保につなげた。

取組の流れ
共
感
を
つ
く
る

課
題
を
見
え
る
化
す
る

８
月

●プロジェクトチームの立ち上げ
各事業所からメンバーを選出、「みんなのそばにいたいプロジェク
ト（通称：みんそばプロジェクト）」として始動した。
●あるべき姿の言語化
利用者中心の支援を実現する姿を整理し、取組の方向性を共有した。

９
｜
10
月

●現状整理・導入機器の確認
既存ソフトの機能や運用方法を確認し、タブレット入力で実現でき
ること・難しいことを整理した。
●タイムスタディや職員アンケートで現場の課題を見える化
記録業務にかかる時間や負担感、現場の現状を把握した。

●できること／できないことの整理

解
決
策
を
考
え
る

10
機能追加で対応できる範囲と、ソフト変更が必要な範囲を切り分けた。
｜
12 ●代替案・追加機能の検討
月
優先度の高い業務（工賃計算等）も含め、必要な機能やソフトの

試
し
て
み
る

12
｜
１
月

振
り
返
る

情報収集を行った。

２
月

●運用方針の決定・試行導入
・タブレット入力やバイタル連携を試行。メーカー説明会も実施し、
現場職員が直接操作を確認した。
・就労Bの工賃計算について、２か月間の試行を経て本格導入とした。

●導入後の効果検証
アンケートや再測定を行い、業務時間や負担感の変化を確認した。
●創出時間の活用検討
削減できた時間をどの支援に充てるか、現場で話し合いを進めている。

43

今回は、法人全体で取り組むため、各
事業所からプロジェクトメンバーを選
定しました。利用者のことを一番に考
えているメンバーです。
取組ごとに主担当を
決めました。

施設長

導入予定の記録ソフトでは、工賃計算
から支払請求まではできないことがわ
かりました。期待していただけに
ショックで…落ち込んでいる私に、施
設長が工賃計算ができるソフトも試し
てみようと言ってくれました。
結果的に今回導入する
ことになりました！

職員A

テクノロジーに苦手意識のある職員も
いるため、全体説明やマニュアル配布
の他、プロジェクトメンバーが職員の
特性や理解度を踏まえ、個別に説明も
行いました。
そのためか、当初想定していた職員の
ネガティブな反応は少な
かったです！

職員B

第
６
章