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資料2-1 医師の働き方改革に係る現状等 (32 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_74139.html |
| 出典情報 | 令和８年度医師の働き方改革の推進等に関する検討会（第1回 7／13）《厚生労働省》 |
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他職種との業務の分担進行度＜病院・常勤勤務医＞
○ 他職種との業務の分担が「進んだ」と回答した割合が、「進んでいない」と回答した割合を上回っており、タスク・シフト/シェアの進展が示唆された。
○
大学病院の医師や週労働時間が60時間以上（時間外・休日労働;年960時間換算）の医師では、更なるタスク・シフト/シェアの進展が望まれる。
Q 他職種との業務の分担が進みましたか。
かなり分担が進んだ
やや分担が進んだ
以前から分担が進んでいた
不明
あまり分担は進んでいない
全く分担が進んでいない
0%
n=13,176
20%
4.8%
40%
24.2%
6.3%
変わらない
60%
80%
43.5%
施設区分別
100%
8.1%
7.6%
5.4%
時間外・休日労働時間別
0%
20%
40%
60%
80%
100%
0%
大学病院（n=3,458）
2.4%
42.1%
9.9%
6.0%
7.6%
年換算960h以下
3.6% 28.4%
大学病院以外（n=7,247）
7.7%
44.0%
6.6%
9.1% 4.5%
年換算960h超え
5.3% 22.8%
※施設区分別については回答していない医師がいるため、合計が全回答に一致しない
（n=11,283）
（n=1,893）
20%
40%
5.1%
24.0%
7.0%
3.5%
25.7%
2.7%
60%
43.9%
41.0%
80%
8.7%
100%
7.0%
4.4%
4.4% 10.8% 11.9%
出典：令和７年度「医師の勤務実態把握のための調査事業」31
○ 他職種との業務の分担が「進んだ」と回答した割合が、「進んでいない」と回答した割合を上回っており、タスク・シフト/シェアの進展が示唆された。
○
大学病院の医師や週労働時間が60時間以上（時間外・休日労働;年960時間換算）の医師では、更なるタスク・シフト/シェアの進展が望まれる。
Q 他職種との業務の分担が進みましたか。
かなり分担が進んだ
やや分担が進んだ
以前から分担が進んでいた
不明
あまり分担は進んでいない
全く分担が進んでいない
0%
n=13,176
20%
4.8%
40%
24.2%
6.3%
変わらない
60%
80%
43.5%
施設区分別
100%
8.1%
7.6%
5.4%
時間外・休日労働時間別
0%
20%
40%
60%
80%
100%
0%
大学病院（n=3,458）
2.4%
42.1%
9.9%
6.0%
7.6%
年換算960h以下
3.6% 28.4%
大学病院以外（n=7,247）
7.7%
44.0%
6.6%
9.1% 4.5%
年換算960h超え
5.3% 22.8%
※施設区分別については回答していない医師がいるため、合計が全回答に一致しない
（n=11,283）
（n=1,893）
20%
40%
5.1%
24.0%
7.0%
3.5%
25.7%
2.7%
60%
43.9%
41.0%
80%
8.7%
100%
7.0%
4.4%
4.4% 10.8% 11.9%
出典：令和７年度「医師の勤務実態把握のための調査事業」31