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令和9年度医療に関する税制要望について (14 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.med.or.jp/dl-med/teireikaiken/20260903_2.pdf |
| 出典情報 | 令和9年度医療に関する税制要望について（9／3）《日本医師会》 |
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（参 考３）中小企業者等の賃上げ促進税制の概要
税額控除率
上乗せ
基本
中
小
企
業
者
等
賃上げ率
（雇用者全体の
給与総額増加率）
＋1.5％以上
雇用者全体の給与増加額
×15％
賃上げ率
＋2.5％以上
同上
×30％
子育て支援
（くるみん認定）
、
女性活躍推進
（えるぼし認定）
に関する要件
＋5％
控除限度額
当期の法人税額等×20％を上限
繰越控除
控除限度超過額は 5 年間の繰越しが可能
（繰越控除をする年度においても賃上げが必要）
※大企業、中堅企業に対する制度概要については記載を省略している。
（注）中小企業者等とは
・出資金等の額が１億円以下の法人
・出資金等を有しない法人のうち常時使用する従業員数が 1,000 人以下の法人
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税額控除率
上乗せ
基本
中
小
企
業
者
等
賃上げ率
（雇用者全体の
給与総額増加率）
＋1.5％以上
雇用者全体の給与増加額
×15％
賃上げ率
＋2.5％以上
同上
×30％
子育て支援
（くるみん認定）
、
女性活躍推進
（えるぼし認定）
に関する要件
＋5％
控除限度額
当期の法人税額等×20％を上限
繰越控除
控除限度超過額は 5 年間の繰越しが可能
（繰越控除をする年度においても賃上げが必要）
※大企業、中堅企業に対する制度概要については記載を省略している。
（注）中小企業者等とは
・出資金等の額が１億円以下の法人
・出資金等を有しない法人のうち常時使用する従業員数が 1,000 人以下の法人
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