看護職員の多様な働き方の周知
〇令和６年度の調査事業の成果や看護職員の多様な働き方を周知するため、看護管理者を対象にしたシンポジウムを開催した。
〇多様な働き方の導入支援ツールとして、各看護職員が多様な働き方の選択による処遇の変化を把握できたり、看護管理者が多様な働き方を
導入を検討する際に、労働時間数や夜勤者・夜勤時間数等の概算が可能となる補助ツールを作成した。
①現在の働き方を入力する

各看護職員用

①病棟の基本情報を入力する

看護管理者用

「私の働き方
シミュレーター」

※日本看護協会HP：
看護職の働き方改革

「多様な働き方導入
シミュレーター」

②希望する働き方を入力する

③シミュレーションしたい配置を入力する

④新たな働き方を導入
した場合の充足状況
が表示される
②現在の配置を入力する

③現在の働き方と希望する働き方
の収入目安が表示される

各看護職員が現在の働き方と処遇をもとに、多様な
働き方の選択（所定労働時間の短縮・延長や夜勤回
数の増減など）による処遇の変化を把握でき、自身
の直近あるいは中長期的なキャリア形成の検討に役
立てられるツール

病棟管理者が多様な働き方の導入を検討する際
に、現在の看護職員の働き方をもとに、さまざ
まな働き方を適用した場合の病棟内での労働時
間数や夜勤時間数などの概算が可能となる補助
ツール

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