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資料４ 障害保健福祉制度をめぐる状況について (18 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_72830.html |
| 出典情報 | 社会保障審議会 障害者部会（第155回 4／24）《厚生労働省》 |
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賃金構造基本統計調査による障害福祉関係分野の賃金推移
賞与込み給与
（万円）
42.0
39.6
40.0
38.0
38.6
36.1
35.1
36.0
34.9
35.2
35.0
35.0
35.7
36.2
36.3
36.6
37.0
37.3
35.2
35.5
36.1
36.9
34.0
31.9
32.0
30.0
28.6
28.0
26.0
24.0
22.0
25.9
25.5
H21.4
処遇改善に
重点をおい
た改定
25.6
25.8
H21.10～
H24.3
処遇改善交付
金
25.7
25.5
H24.4
処遇改善交付
金を報酬に組
込み
25.8
26.4
26.8
H27.4
処遇改善加算
を拡充
全産業平均（役職者抜き）
27.6
29.1
29.5
R1.10
特定処遇改善
加算を創設
H29.4
処遇改善加算
を拡充
28.9
29.8
30.4
30.8
R4.2~9
臨時特例交付金
R4.10
ベースアップ等支援
加算を創設し、報酬
に組込み
R6.2~５
処遇改善支援補助金
R6.6
処遇改善加算一本化
＋加算率の引上げ
障害福祉関係分野の職員
出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」に基づき障害福祉課において作成。
注１）賞与見込み給与は、調査年の６月分として支払われた給与に調査年の前年の１月から12月分の賞与の1/12を加えて算出した額。
注２）障害福祉関係分野の職員については、平成21年～令和元年は「保育士」、「ホームヘルパー」、「福祉施設介護員」を加重平均したもの。
令和２年～令和７年は「保育士」、「訪問介護従事者」、「介護職員（医療・福祉施設等）」を加重平均したもの。
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賞与込み給与
（万円）
42.0
39.6
40.0
38.0
38.6
36.1
35.1
36.0
34.9
35.2
35.0
35.0
35.7
36.2
36.3
36.6
37.0
37.3
35.2
35.5
36.1
36.9
34.0
31.9
32.0
30.0
28.6
28.0
26.0
24.0
22.0
25.9
25.5
H21.4
処遇改善に
重点をおい
た改定
25.6
25.8
H21.10～
H24.3
処遇改善交付
金
25.7
25.5
H24.4
処遇改善交付
金を報酬に組
込み
25.8
26.4
26.8
H27.4
処遇改善加算
を拡充
全産業平均（役職者抜き）
27.6
29.1
29.5
R1.10
特定処遇改善
加算を創設
H29.4
処遇改善加算
を拡充
28.9
29.8
30.4
30.8
R4.2~9
臨時特例交付金
R4.10
ベースアップ等支援
加算を創設し、報酬
に組込み
R6.2~５
処遇改善支援補助金
R6.6
処遇改善加算一本化
＋加算率の引上げ
障害福祉関係分野の職員
出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」に基づき障害福祉課において作成。
注１）賞与見込み給与は、調査年の６月分として支払われた給与に調査年の前年の１月から12月分の賞与の1/12を加えて算出した額。
注２）障害福祉関係分野の職員については、平成21年～令和元年は「保育士」、「ホームヘルパー」、「福祉施設介護員」を加重平均したもの。
令和２年～令和７年は「保育士」、「訪問介護従事者」、「介護職員（医療・福祉施設等）」を加重平均したもの。
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