特別地域連携プログラムの魅力発信の例

日本専門医機構資料

２．指導体制
・指導医体制が充実しており、日々の診療からキャリアプランの相談まで、きめ細かくサポートします。
・バックアップをしっかりするため、安心して研修できます。
・医師数は少ないながらも、指導医資格を持った医師が多数在籍しています。
・医学生や研修医さらには専攻医教育に力を入れている病院です。
・指導医との距離が近く、診療や回診の中で疑問や迷いをその場で相談できます。
・指導医は
を軸に、結論だけでなく思考過程まで指導を行い、密度の高いフィードバックを提供します。安心し
て相談でき、同時に考え続けることを求められる環境の中で、専攻医としての自立と成長を支える研修です。

３．研修環境、勤務環境
・他科の医師や他職種スタッフと相談しやすく風通の良さが自慢。
・小規模病院ならではの職員全員の顔がみえ職種間の垣根のない環境の下でストレスの少ない内科研修ができます。
・
床規模の中規模病院ならではの、診療科間の垣根の低さが大きな魅力です。
・多職種連携が充実しており、医師も医師の仕事に集中しやすい職場環境を整備しています。
・病床数を生かしたフットワークの軽さ、風通しの良さが最大のアピールポイントです。どの診療科でもいつでも気
軽に相談が出来、夜間、緊急時にも十分な連携がとれています。
・仲間と切磋琢磨し、成長できる環境です。
・他科の専門医へのコンサルテーションが非常にスムーズで、専門外の疾患についてもすぐにアドバイスがもらえる
環境です。
・当地域の総合病院として各部門での研修（外来・病棟・救急・検査・手術・透析・リハビリ・ドック・薬剤部・訪
問看護・地域連携・○○診療所等）は自由選択の幅を大きくしており、着任当日に希望の研修内容を相談し、決定
の後に各部門で研修するべくご案内しています。

※

特別地域連携プログラムの連携施設候補の一覧から、候補施設に記入いただいた「研修プログラムの特徴」「当院で研修を行う魅力・

ポイント」の記載の一部を抜粋。

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