令和６年度医療機関における勤務環境に関する実態調査

医療関係職種の勤務環境について②
看護職員・コメディカル調査
＜労働時間・働き方＞
○看護職員
・1か月の時間外・休日労働時間は、「45時間以下」（78.1％）が最多であった。
・時間外労働の主な理由は、「患者対応、ケア」（70.8％）が最多で、「事務作業（記録・報告書作成や書類の整理等）」
（69.1％）、 「緊急対応」（41.8%）が続く。
・時間外労働時間については、「減らしたい」（72.6％）が最多で、「どちらでもよい」（25.0％）が続く。
○コメディカル
・1か月間のおおよその時間外・休日労働時間数は、いずれの職種も「45時間以下」の回答が80％以上を占める。
・時間外労働の主な理由は「緊急対応」「手術や外来対応の延長」「記録・報告書作成や書類の整理」が多い。臨床検査技師、診療
放射線技師、臨床工学技士は「緊急対応」、歯科衛生士は「手術や外来対応の延長」、その他の職種は「記録・報告書作成や書類
の整理」が最も多い。
・時間外労働時間については、「理学療法士・作業療法士などリハビリテーション職」は「減らしたい」（55.1％）が最多であり、
また、「診療放射線技師」「臨床工学技士」は「減らしたい」がそれぞれ約30％となっている。
＜勤務環境改善（職員視点）＞
○看護職員
・当直・夜勤の時間帯の休息場所の環境について「十分に休息できる環境にある」（47.6％）が最多で、「十分に休息できる環境に
ない」（33.7％）、「わからない」（18.7％）が続く。休息できない理由として、「騒音が大きい（話し声が聞こえる等）」
（42.2％）が最多で、「室内・寝具が清潔ではない」（30.3％）、「当直室にトイレ・シャワーがない」（29.9％）などがあげ
られた。
・勤務環境全般に関する満足度については、「どちらともいえない」（41.2％）が最多で、「どちらかというと満足」（25.0％）、
「どちらかといえば不満」（18.8％）が続く。
・現在の健康状況については、「健康である」（22.5％）と「どちらかというと健康である」（45.0％）で全体の約7割を占めてい
る。
○コメディカル
・勤務環境全般に関する満足度については、「満足」「どちらかというと満足」を合わせた割合は30～40％程度である。
・現在の健康状態についていずれの職種も「健康である」「どちらかというと健康である」の割合が高く、 合わせて70％以上を占め
る職種が多い。
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