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資料2 大阪府済生会吹田病院の取組について (12 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_75693.html |
| 出典情報 | 2040年に向けた看護職員の養成・確保の在り方に関する検討会(第5回 9/14)《厚生労働省》 |
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2040年に向けて、『人数』に加えて『働ける時間』を見る
看護職確保の視点
何人いるか
+
何時間なら働けるか
● 週1回・短時間から始められる復職支援
● 短時間でも完結できる業務設計と標準化
● 育児・介護・治療・定年後を含む多様な就業継続
● 地域に存在する潜在的な看護力とのマッチング
12
看護職確保の視点
何人いるか
+
何時間なら働けるか
● 週1回・短時間から始められる復職支援
● 短時間でも完結できる業務設計と標準化
● 育児・介護・治療・定年後を含む多様な就業継続
● 地域に存在する潜在的な看護力とのマッチング
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