「問６」の記入例
最
も
重
視

最も重視した要素・情報を１つ、そ
のほかに重視した要素・情報を最大
２つまで選んでください。

そ
の
ほ
重か
視に

企業の業績
世間相場

最
も
重
視

そ
の
ほ
重か
視に

同業他社からの情報

23）

雇用の維持

経営者団体からの情報

23）

労働組合からの情報

23）

労働力の確保・定着
消費者物価の動向

系列企業からの情報

労使関係の安定

専門家からの情報

親会社又は関連（ｸﾞﾙｰﾌﾟ）会社の改定の動向

人事院勧告・自治体給与改定

前年度の改定実績

雑誌・報道

最低賃金
行政からの支援（減税・補助・助成）

統計情報

23）

求人情報

専門家からの助言
その他の要素

その他の情報

重視した要素はない

重視した情報はない

問７ （1）0702
24） １人平均賞与支給額・・・
全常用労働者の賞与支給額の総和を常用労働者数で除したものをいいます。
ただし、「年俸制の労働者」及び「賞与の支払い実態のない休業者など」は常用労働者か
ら除いてください。
問７ （1）0703
25） １人平均賞与支給月数・・・
１人平均賞与支給額を１人平均所定内賃金（本手引き７頁参照）で除したものをいいま
す。
賞与の算定期間ではなく、支給された賞与が所定内賃金の何か月分に相当するかを記入し
てください。
「問７の（１）・（２）」の記入例
年俸制の労働者や賞与の支払い実態のない休業者などは除外してください。

１人平均賞与支給額24)

4

5

１人平均賞与支給月数25)

千

7 2 9 円

3
2

. 2 7 か月

１人平均賞与支給額を賞与支給月の１人平均所定内賃金で割っ
た値を記入してください。

平均賞与支給月数は、
小数点第２位まで記入
してください。
「2」であれば
「2.00」と記入してく
ださい。

問７ （2）0704
26） 未 定・・・
今年の夏の賞与（ボーナス）を支給するかどうか未定の場合をいいます。

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