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資料５ 看護職員の需給推計について (25 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_72355.html |
| 出典情報 | 2040年に向けた看護職員の養成・確保の在り方に関する検討会（第1回 4／10）《厚生労働省》 |
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年齢階級別看護職員の就業場所（2024年（令和６年））
年齢階級別の看護職員の就業場所については、年齢階級が低くなるほど病院で就業する割合が高く、年齢階級が高いほ
ど介護保険施設等で就業する割合が高くなる。
100%
2.1% 1.0% 3.0%
3.0%
2.6%
4.1%
90%
0.7% 9.5%
3.6%
1.3%
4.6%
4.1%
1.7%
3.6%
2.1%
6.0%
7.5%
6.1%
6.6%
80%
7.2%
12.0%
3.4%
3.5%
2.4%
2.7%
9.6%
7.3%
11.4%
3.2%
4.0%
3.1%
5.9%
4.2%
14.2%
31.2%
17.2%
19.6%
社会福祉施設
23.5%
22.5%
50%
保健所・都道府県・市区町村
助産所
5.3%
21.7%
4.6%
92.7%
40%
看護師等学校養成所・研究機関
事業所
6.2%
60%
その他
20.4%
6.9%
13.8%
70%
3.8%
介護保険施設等
訪問看護ステーション
22.0%
78.8%
70.2%
30%
65.1%
59.4%
54.4%
診療所
病院
50.0%
20%
44.8%
39.0%
28.8%
10%
0%
25歳未満
25～29歳
30～34歳
35～39歳
40～44歳
45～49歳
50～54歳
55～59歳
60～64歳
65歳以上
資料出所：厚生労働省「令和６年度衛生行政報告例（隔年報）」
※ 「医療施設（静態）調査」では、年齢階級別の看護職員数のデータは把握できないため、病院・診療所も含めた全ての就業場所について、衛生行政報告例のデータを用いている。
注：看護職員とは、保健
師、助産師、看護師及
び准看護師のこと。
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年齢階級別の看護職員の就業場所については、年齢階級が低くなるほど病院で就業する割合が高く、年齢階級が高いほ
ど介護保険施設等で就業する割合が高くなる。
100%
2.1% 1.0% 3.0%
3.0%
2.6%
4.1%
90%
0.7% 9.5%
3.6%
1.3%
4.6%
4.1%
1.7%
3.6%
2.1%
6.0%
7.5%
6.1%
6.6%
80%
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17.2%
19.6%
社会福祉施設
23.5%
22.5%
50%
保健所・都道府県・市区町村
助産所
5.3%
21.7%
4.6%
92.7%
40%
看護師等学校養成所・研究機関
事業所
6.2%
60%
その他
20.4%
6.9%
13.8%
70%
3.8%
介護保険施設等
訪問看護ステーション
22.0%
78.8%
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診療所
病院
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25歳未満
25～29歳
30～34歳
35～39歳
40～44歳
45～49歳
50～54歳
55～59歳
60～64歳
65歳以上
資料出所：厚生労働省「令和６年度衛生行政報告例（隔年報）」
※ 「医療施設（静態）調査」では、年齢階級別の看護職員数のデータは把握できないため、病院・診療所も含めた全ての就業場所について、衛生行政報告例のデータを用いている。
注：看護職員とは、保健
師、助産師、看護師及
び准看護師のこと。
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