5. 人口減少社会における介護サービスの維持・継続に向けた柔軟な制度運用

各分野縦割りの量的な「マンパワー」
の確保・養成からの脱却
人口減少により、人材・財源の確保が一層困難となるなか、介護・障害・保育
等の分野を縦割りで捉えるのではなく、地域の実情に応じて人材・財源を柔軟
に活用することが、介護を含む地域のサービスの維持・継続につながる。

① 地域の介護サービスを守り抜くための特定地域サービス
の実施（地域の実情を踏まえた「特定地域」の適切な指定、事業継続が可能な水準
の包括報酬設定）

② 介護、障害、保育における処遇改善の一元化
③ 地域包括ケアのさらなる推進に向けた地域医療介護総合
確保基金の対象拡大
④ 協働化や分野を超えた連携に向け、介護・福祉人材の複
数資格取得の推進
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