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[介護] 10人未満の介護事業所、BCP 策定「未着手」が約2割 調査研究事業
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2024年度改定
介護保険
投稿日:
2023年09月21日(木)

[介護] 10人未満の介護事業所、BCP 策定「未着手」が約2割 調査研究事業 (会員限定記事)

 厚生労働省は21日、介護事業者に義務付けられたBCP(事業継続計画)の策定について、職員10人未満の小規模な事業所の約2割が未着手だとする調査研究の結果を明らかにした。介護事業者のBCPは2021年

[介護] コロナ感染者の病院搬送、老健と介護医療院で約1割 調査研究事業
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2024年度改定
介護保険
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2023年09月21日(木)

[介護] コロナ感染者の病院搬送、老健と介護医療院で約1割 調査研究事業 (会員限定記事)

 新型コロナウイルスに感染した入所者のうち、病院に搬送されたのは介護老人保健施設(老健)や介護医療院で共に1割程度にとどまったとする調査研究事業の結果を厚生労働省が21日、社会保障審議会・介護給付費分

[介護] 認知症GHの夜勤体制緩和、条件満たす事業所はわずか 厚労省調査
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2024年度改定
介護保険
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2023年09月21日(木)

[介護] 認知症GHの夜勤体制緩和、条件満たす事業所はわずか 厚労省調査 (会員限定記事)

 厚生労働省は、3ユニットの認知症グループホーム(GH)の夜勤職員体制の緩和が2021年度の介護報酬改定で行われたものの、その条件を満たす事業所がわずかしかないとする調査研究事業の結果を21日に開かれ

[介護] LIFE関連加算 介護老人保健施設で77.7%が算定 厚労省調査
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2024年度改定
介護保険
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2023年09月21日(木)

[介護] LIFE関連加算 介護老人保健施設で77.7%が算定 厚労省調査 (会員限定記事)

 介護報酬の「LIFE関連加算」を算定した介護事業所の割合は、2023年4月時点で介護老人保健施設が77.7%、通所リハビリテーションでは53.7%だったとする調査研究事業の結果を、厚生労働省が公表し

[介護] 大幅増の加算・コード数、介護報酬「簡素化」議論 社保審・分科会
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2024年度改定
介護保険
投稿日:
2023年09月15日(金)

[介護] 大幅増の加算・コード数、介護報酬「簡素化」議論 社保審・分科会 (会員限定記事)

 厚生労働省は、15日に開催された社会保障審議会・介護給付費分科会で、介護保険制度の報酬体系に関する論点を示した(参照)。介護報酬の加算の種類やサービスコード数は、介護保険制度施行当初と比べて大幅に増

[介護] 介護事故報告「医師が重大事故と判断したものに」 社保審・分科会
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2023年09月15日(金)

[介護] 介護事故報告「医師が重大事故と判断したものに」 社保審・分科会 (会員限定記事)

 社会保障審議会・介護給付費分科会が15日に開催され、厚生労働省が介護現場における安全性の確保やリスクマネジメントについて課題や論点を示し、サービスの提供に伴い発生した事故情報を収集し、分析・活用をよ

[介護] 在宅・施設の栄養・口腔管理、多職種連携が必要 介護給付費分科会
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2024年度改定
介護保険
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2023年09月15日(金)

[介護] 在宅・施設の栄養・口腔管理、多職種連携が必要 介護給付費分科会 (会員限定記事)

 厚生労働省は、15日に開催された社会保障審議会・介護給付費分科会で、口腔・栄養に関する論点を示した。口腔については、歯科専門職と多職種の連携促進による口腔管理や歯科治療の提供、栄養については、在宅・

[介護] 老健など多床室の室料負担、導入に賛否 介護給付費分科会
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2024年度改定
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2023年09月15日(金)

[介護] 老健など多床室の室料負担、導入に賛否 介護給付費分科会 (会員限定記事)

 社会保障審議会・介護給付費分科会が15日に開催され、介護老人保健施設(老健)や介護医療院の多床室の室料負担がテーマとなり、保険者側の委員は在宅と施設の公平性を確保する観点から2024年度の介護報酬改

[介護] 介護処遇改善3種類の加算、一本化求める声相次ぐ 社保審・分科会
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2024年度改定
介護保険
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2023年09月08日(金)

[介護] 介護処遇改善3種類の加算、一本化求める声相次ぐ 社保審・分科会 (会員限定記事)

 介護現場で働く人たちの処遇を改善するための議論が8日、社会保障審議会・介護給付費分科会で行われ、処遇改善加算などをできるだけ多くの事業所に活用してもらうための方策が論点となった。現在、処遇改善関係の

[介護] 「常勤・専従」の要件、柔軟な働き方が論点に 厚労省が議論促す
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2023年09月08日(金)

[介護] 「常勤・専従」の要件、柔軟な働き方が論点に 厚労省が議論促す (会員限定記事)

 社会保障審議会・介護給付費分科会が8日に開かれ、介護報酬における人員配置基準の「常勤・専従」の要件の考え方や、いわゆるローカルルールについての現状と課題が示された(参照)(参照)。厚生労働省は、今後

[介護] 介護事業所の管理者規定を緩和 テレワーク可能に
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働き方改革
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2023年09月05日(火)

[介護] 介護事業所の管理者規定を緩和 テレワーク可能に (会員限定記事)

 人員・施設基準で求めている介護サービス事業所や施設の管理者の「専従・常勤」の規定に関して、厚生労働省は、これを緩和し、管理上支障が生じない範囲でテレワークが可能であることを初めて示した。複数の事業所

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