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［看護］ 看護職員、訪問看護や介護施設での就業「関心ある」3割 日看協調査 （会員限定記事）
日本看護協会は3月18日に、「2013年 看護職員実態調査速報」を公表した。 これは、日看協が4年に1度、病院、在宅、介護施設などさまざまな領域の看護職の働き方の実態と意義を明らかにすることを目的に
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［介護保険］ 居宅介護支援事業所は営利法人45.6％、社会福祉法人26.7％ （会員限定記事）
厚生労働省は3月13日に、平成24年「介護サービス施設・事業所調査」の結果を公表した。 この調査は、全国の介護サービス利用状況や利用者への提供内容などを把握し、今後の介護サービス関連施策の基礎資料を
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［改定速報］ 往診をした患者、当該月は訪問診療料などの大幅減算をしない （会員限定記事）
厚生労働省は3月5日に、平成26年度診療報酬改定の説明会を開催した。 同日は、新点数表と施設基準、新薬価基準、新材料価格基準などが告示されたほか、関係通知の発出もなされている。 改定内容の大枠や
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［改定速報］ 26年度改定の解釈通知、地域包括ケア病棟は7日以内に診療計画を （会員限定記事）
厚生労働省は3月5日に、平成26年度の診療報酬改定答申を受けて、新たな医科点数表に関する告示を公布した。あわせて、厚労省保険局の医療課長名で新点数表の解釈通知「診療報酬の算定方法の一部改正に伴う実施
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［医療提供体制］ 病棟機能分化推進のための新たな基金、26年9月に交付額内示 （会員限定記事）
厚生労働省は3月3日に、全国医政関係主管課長会議を開催した。 これは、厚労省医政局が所管する事業について、平成26年度の重点項目や留意事項を都道府県の担当者に説明するもの。 冒頭、原医政局長は「
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［看護］ 管理者が「地域で顔の見える関係」つくり、新人看護職員研修推進を （会員限定記事）
厚生労働省は2月24日に、「新人看護職員研修ガイドラインの見直しに関する検討会報告書」を公表した。 医学・医療の進歩などにあわせ、新人看護職員向けの研修水準も向上させていく必要がある。このため、厚労
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［診療報酬］ 26年度改定は在宅復帰強化、退院調整の看護の役割増大 日看協 （会員限定記事）
日本看護協会は2月20日に、平成26年度診療報酬改定に対し「医療の機能分化と在宅医療の推進に理解する」旨の見解を表明した。 今回改定では社会保障・税一体改革の推進を目指しており、次のような点が目立
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［医療提供体制］ 看護師不足解消に向け、看護師等人材確保法改正し復職支援 （会員限定記事）
厚生労働省は2月19日に、「人材不足分野等における人材確保・育成対策推進会議」の初会合を開催した。 介護や看護など人手不足が見られる分野は、全国的な雇用情勢の改善や、各分野での労働需要の高まりなどに
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［看護］ 看護職就職応援フェア、病院や都関係施設等110法人参加 東京都 （会員限定記事）
東京都は、看護職員確保対策の一環として「看護職の就職応援フェア」（3月15日）を開催することを2月13日に公表した。 対象となるのは、看護学生、保健師・助産師・看護師・准看護師の資格を有する方。11
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［看護］ 新人看護職員の研修ガイドラインを見直し、到達目標を厳格化 （会員限定記事）
厚生労働省は2月12日に、「新人看護職員研修ガイドラインの見直しに関する検討会」を開催した。 この日は、報告書の取りまとめを行っている。 本検討会は、平成23年2月の『新人看護職員研修に関する検
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［改定速報］ 主治医機能評価する「地域包括診療料」は月1回・1503点に設定 （会員限定記事）
厚生労働省は2月12日に、中医協総会を開催した。 速報でもお伝えしたとおり、平成26年度診療報酬改定に向けて答申を行っている。 ◆7対1の重症度、医療・看護必要度見直し等、経過措置は半年間に限定
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［改定速報］ 26年度改定短冊提示、亜急性期を「地域包括ケア病棟」に改組 （会員限定記事）
厚生労働省は1月29日に、中医協総会を開催した。 この日は厚労省当局からいわゆる「短冊」が示され、これに基づいた議論を行った。 「短冊」とは、新点数を除いた点数表の新旧対照表という位置づけだ。改