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［医療改革］ 健保組合の26年度予算、経常収支は2,890億円の赤字見込み （会員限定記事）
健康保険組合連合会（健保連）は4月28日、健康保険組合の2026年度の経常収支差引額は2,890億円の赤字となる見通しだと発表した。25年度に比べると赤字幅は縮小したものの、赤字組合は全体の7割を超
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［介護］ 物価・賃金対応に加え、40年頃を見据えた対応も課題 介護報酬改定 （会員限定記事）
社会保障審議会・介護給付費分科会は4月27日、2027年度介護報酬改定に関する議論に着手し、今後の検討の進め方やスケジュールの案を了承した。次回以降、主な論点についての議論に入る。 27年度改定につ
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［介護］ 27年度介護報酬改定に向けた議論を開始 社保審・介護給付費分科会 （会員限定記事）
社会保障審議会・介護給付費分科会は27日、2027年度介護報酬改定に向けた議論を開始した。厚生労働省は、改定における今後の検討の進め方を同分科会に提案した。 厚労省は、24年度介護報酬改定では、▽地
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［社会保障］ 病院などの安定的経営に「迅速な対応」求める 社会保障審議会 （会員限定記事）
厚生労働省は27日に開催された社会保障審議会で、社会保障制度改革および2026年度予算の概要などについて報告した(参照)(参照)。社会保障制度改革では、▽「全世代型社会保障構築を目指す改革の道筋（改
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［予算］ 26年度診療報酬改定、配置基準の柔軟化「変化の兆しあり」と評価 （会員限定記事）
財務省は23日、財政制度等審議会・財政制度分科会を開催した。「人口減少社会の中での総合的な国力の強化」に関する議論では、▽財政資源の効率的な配分▽人材力・経済力の強化－などがテーマとなった。 財政資
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［診療報酬］ 看護職員処遇改善・ベースアップ評価料、法定福利費の範囲明示 （会員限定記事）
厚生労働省は20日、2026年度診療報酬改定に関する「疑義解釈資料（その3）」を地方厚生局などに事務連絡した。「看護職員処遇改善評価料およびベースアップ評価料」に伴う法定福利費の範囲の整理や、二次救
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［診療報酬］ 包括期充実体制加算の施設基準、救急認定に解釈示す （会員限定記事）
厚生労働省は4月20日付で、2026年度診療報酬改定の疑義解釈「その3」を地方厚生（支）局などに発出し、「包括期充実体制加算」の施設基準や「看護職員処遇改善評価料およびベースアップ評価料」に伴う法定
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［社会保障］ 受益と負担の「断絶」、わが国財政悪化の最大の要因 財政審 （会員限定記事）
財政制度等審議会・財政制度分科会は17日、「財政総論」をテーマに協議を行った。財務省は財政の適切な資源配分について、今後も、社会保障分野における課題に対応する必要があるとして、社会保障制度改革に取り
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［看護］ 26年度改定賃上げ分を評価も「人材流出の懸念は高まる一方」日看協 （会員限定記事）
日本看護協会は4月16日に記者会見を開き、秋山智弥会長が2026年度診療報酬改定について30年ぶりの大幅なプラス改定となり、そのうち1.7％が賃上げ分として確保された点に対し「医療現場の窮状を粘り強
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［社会保障］ 税・財政・社会保障一体改革、「全体最適」目指す 経団連提言 （会員限定記事）
日本経済団体連合会は14日、「税・財政・社会保障一体改革に関する基本的考え方－投資牽引型経済の実現による成長と分配の好循環－」と題する提言を公表した。税・財政・社会保障一体改革のイメージを示し、「個
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［社会保障］ 骨太方針2026策定、「真に骨太なもの」要求 諮問会議民間議員 （会員限定記事）
政府の経済財政諮問会議が13日に開催され、骨太方針2026の策定および予算編成について議論が行われた。策定に当たり民間議員（有識者議員）は、「作成指針」として、近年増加傾向にある個別施策や事業の記載
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［介護］ 25年の介護職員給与31.4万円、全産業との差は8万円以上 厚労省 （会員限定記事）
厚生労働省は10日、介護職員の賃金の推移を公表した。2025年の介護職員1人当たりの賞与込み給与は31万4,000円で、前年の30万3,000円と比べ1万1,000円増加した(参照)。 介護職員の給