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資料２－１ 医療等３分野の集中的指導監督の実施状況 (3 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_40028.html |
| 出典情報 | 労働政策審議会 職業安定分科会 労働力需給制度部会（第369回 5／29）《厚生労働省》 |
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医療等３分野の集中指導監督実施状況（令和６年５月時点）
指針第6の9(3)
お祝い金に関する指導事例（25件）
○
面接実施時に電子ギフトカード（数千円）を支給
○
知人を紹介した人、紹介されて求職登録した人
それぞれに対して旅行券（数万円）や電子ギフトカード
（数千円）を支給
○
資格取得費用又は研修講座受講費用（数万円程度）の
キャッシュバックを実施
○
紹介により就職し一定期間後にアンケート回答した
場合に支給（数万円程度）
○
法32条の15
求人求職管理簿の記載不備（転職勧奨防止のため
の記載事項）に関する指導事例（205件）
○
（求人求職管理簿への記載なし）
○
指導対象外の事案
法5条の3
労働条件等の明示に関する指導事例（336件）
○
就業場所における受動喫煙を防止するための措置が
明示されていない
○
試用期間に関する事項が明示されていない
○
社会保険、労働保険の適用に関する事項が明示され
職業紹介事業ではなく兼業する募集情報等提供事業の
利用者を対象とするもの
転職勧奨禁止期間が適切に管理されていない
（求人求職管理簿への記載誤り）
求職登録し就職した者を対象とした無料宿泊券の支給
※
転職勧奨禁止期間が適切に管理されていない
ていない
○
賃金形態、通勤手当、休憩時間、昇給に関する事項
が明示されていない
3
指針第6の9(3)
お祝い金に関する指導事例（25件）
○
面接実施時に電子ギフトカード（数千円）を支給
○
知人を紹介した人、紹介されて求職登録した人
それぞれに対して旅行券（数万円）や電子ギフトカード
（数千円）を支給
○
資格取得費用又は研修講座受講費用（数万円程度）の
キャッシュバックを実施
○
紹介により就職し一定期間後にアンケート回答した
場合に支給（数万円程度）
○
法32条の15
求人求職管理簿の記載不備（転職勧奨防止のため
の記載事項）に関する指導事例（205件）
○
（求人求職管理簿への記載なし）
○
指導対象外の事案
法5条の3
労働条件等の明示に関する指導事例（336件）
○
就業場所における受動喫煙を防止するための措置が
明示されていない
○
試用期間に関する事項が明示されていない
○
社会保険、労働保険の適用に関する事項が明示され
職業紹介事業ではなく兼業する募集情報等提供事業の
利用者を対象とするもの
転職勧奨禁止期間が適切に管理されていない
（求人求職管理簿への記載誤り）
求職登録し就職した者を対象とした無料宿泊券の支給
※
転職勧奨禁止期間が適切に管理されていない
ていない
○
賃金形態、通勤手当、休憩時間、昇給に関する事項
が明示されていない
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