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[医療改革] マイナ保険証対応、まずアカウント登録を 厚労省がDM
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医療制度改革
投稿日:
2023年02月01日(水)

[医療改革] マイナ保険証対応、まずアカウント登録を 厚労省がDM (会員限定記事)

 マイナ保険証への対応に使うオンライン資格確認のシステムの導入が4月以降、医療機関や薬局に原則義務付けられるのに先立ち、厚生労働省は、同省が運営するポータルサイトにアカウントをまだ登録していない医療機

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医療制度改革
投稿日:
2023年02月01日(水)

[医療改革] 電子処方箋ポータルサイトを開設 支払基金 (会員限定記事)

 社会保険診療報酬支払基金は、1月26日に運用が始まった電子処方箋に関するポータルサイトを開設した。このサイトで、関連情報の発信や、補助金申請の受け付けなどを行う。 サイトでは、関連情報として、電子処

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カテゴリ:
予算・人事等
特集
投稿日:
2023年01月19日(木)

[医療改革] かかりつけ医の認定・登録は見送るも、職種別給与費は「確実な把握を」 財政制度等審議会・秋の建議 (会員限定記事)

 財政制度等審議会が2023年度予算編成等に関する建議(秋の建議)を22年11月29日に取りまとめた。注目されていた「かかりつけ医機能の発揮」については「認定・登録制度」を盛り込まなかったが、医療法人

[医療改革] オンライン資格確認の導入猶予の延長をけん制 社保審・部会
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医療制度改革
投稿日:
2023年01月16日(月)

[医療改革] オンライン資格確認の導入猶予の延長をけん制 社保審・部会 (会員限定記事)

 社会保障審議会の医療保険部会は16日、4月から保険医療機関・薬局に導入を原則義務化するオンライン資格確認等システムなどをテーマに議論した。2022年度末時点で、やむを得ない事情がある場合に設けられる

医療法人の経営情報、提出を原則義務化 小規模法人、公表・第三者提供には配慮も『MC plus Monthly』12月号
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投稿日:
2022年12月26日(月)

医療法人の経営情報、提出を原則義務化 小規模法人、公表・第三者提供には配慮も『MC plus Monthly』12月号 (会員限定記事)

 ■最新号もくじ(参照)<医業経営>医療法人の経営情報、提出を原則義務化小規模法人、公表・第三者提供には配慮も<医療提供体制>連携法人、「ヒト・モノ融通」に重点の新類型個人立の参加を認め、事務負担も一

[介護] 24年度報酬改定を見据え介護の処遇改善加算の一本化を検討 厚労省
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介護保険
投稿日:
2022年12月23日(金)

[介護] 24年度報酬改定を見据え介護の処遇改善加算の一本化を検討 厚労省 (会員限定記事)

 厚生労働省は、2024年度の介護報酬改定で職員の処遇改善に関する加算を一本化する方向で検討を進める(参照)。加算の取得に係る事務負担を減らし、現場の生産性の向上を図るのが狙い。社会保障審議会の介護給

[医療提供体制] 電子処方箋に対応できる医療機関や薬局を公表 厚労省方針
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医療提供体制
投稿日:
2022年12月23日(金)

[医療提供体制] 電子処方箋に対応できる医療機関や薬局を公表 厚労省方針 (会員限定記事)

 電子処方箋の運用が始まる26日に先立ち、厚生労働省は、電子処方箋にこの日以降対応できる医療機関や薬局のリストを早ければ1月中旬に公表する。お薬手帳などのアプリ事業者が対応すれば、そこから検索できるよ

[医療改革] オンライン資格確認の導入猶予、医師が70歳以上が目安 厚労省
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医療制度改革
投稿日:
2022年12月23日(金)

[医療改革] オンライン資格確認の導入猶予、医師が70歳以上が目安 厚労省 (会員限定記事)

 厚生労働省は23日、中央社会保険医療協議会の総会で、オンライン資格確認システムの2023年4月までの導入を猶予する経過措置の詳しい取り扱いを提案し、了承された(参照)。それによると、経過措置の対象に

[医療改革] オンライン資格確認、6つのケースで導入猶予 中医協で厚労省案
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注目
医療制度改革
投稿日:
2022年12月21日(水)

[医療改革] オンライン資格確認、6つのケースで導入猶予 中医協で厚労省案 (会員限定記事)

 厚生労働省は21日、医療機関や薬局側に「やむを得ない事情」があればオンライン資格確認システムの2023年4月までの導入を猶予することを中央社会保険医療協議会に提案した。同年2月末までにベンダーと契約

[介護] 職種別給与費、介護も継続的に把握可能な対応を 政府の検討委員会
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カテゴリ:
介護保険
投稿日:
2022年12月02日(金)

[介護] 職種別給与費、介護も継続的に把握可能な対応を 政府の検討委員会 (会員限定記事)

 政府の公的価格評価検討委員会は2日、医療や介護などの分野での費用の継続的な「見える化」の案を示した。介護事業者の財務情報に関するデータベース(DB)の構築に当たっては、職種別の給与費の合計額を継続的

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