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［税制改正］ 消費税問題、診療報酬配点の精緻化で是正 与党・税制改正大綱 （会員限定記事）
自民党と公明党は12月14日、2019年度の税制改正大綱をまとめた。焦点だった医療機関の控除対象外消費税の問題は、「消費税率10％への引き上げに際しては、診療報酬の配点方法を精緻化することにより、医
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［医療提供体制］ 医師の時間外労働規制で具体案提示 働き方改革で厚労省 （会員限定記事）
厚生労働省は12月5日の医師の働き方改革に関する検討会に、医師の時間外労働規制についての基本的な考え方案を示した。患者のニーズに24時間365日体制で応えなければならない医療の特性に配慮し、一般則よ
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［医療提供体制］ 働き方改革で週100時間勤務を60時間に短縮可能 厚労省 （会員限定記事）
厚生労働省は12月5日の医師の働き方改革に関する検討会に、医師の働き方改革を推進した場合の労働時間短縮のイメージ図を示した。週の勤務時間が100時間の医師の場合、手術などを除く労働時間を、医療機関間
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［医療提供体制］ 応召義務、地域医療との両立念頭に整理を 医師働き方改革 （会員限定記事）
厚生労働省の「医師の働き方改革に関する検討会」は9月19日、医師の「応召義務」の解釈に関する研究班から、これまでの検討の中間整理について説明を受けた。研究班は、応召義務があるために、医師は長時間労働
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［医療提供体制］ 3月の意見とりまとめに向け、議論を再開 医師の働き方改革 （会員限定記事）
厚生労働省の「医師の働き方改革に関する検討会」は7月9日、約4カ月ぶりに議論を再開した。秋以降、医師特有の課題であるタスクシフトの推進や、自己研鑽、宿日直、応召義務など、個別論点についての検討を深め
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［医療提供体制］ 医師時短を実施または予定の病院6～8割 病院団体調査 （会員限定記事）
厚生労働省は7月9日の「医師の働き方改革に関する検討会」に、2018年2月にまとめた労働時間短縮の「緊急的な取組」への対応状況について、病院団体や大学病院が行った調査の結果を報告した。緊急的な取組を
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［不妊治療］ 仕事と不妊治療、「両立できず退職」は16％ 厚労省 （会員限定記事）
厚生労働省が3月16日に公表した、「不妊治療と仕事の両立に係る諸問題についての総合的調査事業」の報告書によると、不妊治療をしたことがある人のうち、仕事との両立ができずに退職した人は16％、雇用形態を
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［医療提供体制］ 他職種への業務移管など要請 医師の働き方改革で厚労省
厚生労働省は2月16日の「医師の働き方改革に関する検討会」に、「医師の労働時間短縮に向けた緊急的な取組」と「中間的な論点整理」の案をそれぞれ提示した。1月の検討会に示された骨子案から大きな軸修正はな
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［改定速報］ 大病院受診時の定額負担、対象病院拡大へ 中医協・総会
厚生労働省は11月8日の中央社会保険医療協議会・総会に、500床以上であることが基準となっている診療報酬の病床数要件を400床以上に変更することや、大病院受診時の定額負担の対象拡大を提案し、大方の了
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［医療提供体制］ 医師の過重労働・超過勤務が恒常化 医師勤務実態調査 （会員限定記事）
厚生労働省の「新たな医療の在り方を踏まえた医師・看護師等の働き方ビジョン検討会」は4月6日、全国の医師約10万人を対象に実施した「医師の勤務実態及び働き方の意向等に関する調査」の結果を公表した。1週
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［看護］ 中小病院の教育予算、半数は予算確保するも必要額に満たず 日看協 （会員限定記事）
日本看護協会（日看協）が4月4日までに公表した「中小規模病院の看護の質の向上に係る研修等に関する調査報告書」によると、中小規模病院の半数は看護職員の教育に対する財源は確保しているものの、実際に必要な
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［医療改革］ ICT等によるかかりつけ機能、報酬での評価を提案 働き方検討会 （会員限定記事）
厚生労働省は11月24日、「新たな医療の在り方を踏まえた医師・看護師等の働き方ビジョン検討会」を開催した。日本の医療を取り巻く環境の変化を踏まえた医師・看護職員などの確保という観点から、望ましい医療