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[医療提供体制] 医師労働時間短縮計画の評価申請121件 日医
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働き方改革
医療提供体制
調査・統計
投稿日:
2023年05月24日(水)

[医療提供体制] 医師労働時間短縮計画の評価申請121件 日医 (会員限定記事)

 日本医師会は24日、「医療機関勤務環境評価センター」が全国の医療機関から受け付けた医師労働時間短縮の取り組みに対する評価の申し込みが22日現在、計121件になったことを明らかにした(参照)。 取り組

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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2023年05月19日(金)

[医療提供体制] 平均226医療機関に医師派遣 国立大学病院長会議・調査公表 (会員限定記事)

 国立大学病院長会議は19日、全国42の国立大学病院が平均(1病院当たり)で226医療機関に医師を派遣しているとの調査結果をまとめ公表した。医師の時間外労働の上限が罰則付きで規制されるルールの適用に向

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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2023年04月24日(月)

[医療提供体制] 医師労働時間短縮計画の評価申請が約80件 日医 (会員限定記事)

 日本医師会によると、「医師労働時間短縮計画」(時短計画)への評価に関する医療機関から医療機関勤務環境評価センターへの申請の申し込みが24日までに約80件あった。医師の時間外労働の上限規制を緩和する特

[医療提供体制] 大学病院の医師3割超が年960時間超の残業
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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2023年04月17日(月)

[医療提供体制] 大学病院の医師3割超が年960時間超の残業 (会員限定記事)

 医師の働き方改革の一環で時間外労働(休日労働を含む)の上限(年960時間)が罰則付きで規制される2024年4月以降、大学病院に勤務する医師の3割超の時間外労働がこの上限を超える見込みだとする調査結果

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医療制度改革
特集
投稿日:
2023年02月07日(火)

[医療改革] かかりつけ医機能は「医療機関からの情報提供を拡充し患者が選択」で制度化 (会員限定記事)

 医療機関・患者双方の手挙げ方式をベースに、医療機関からの機能報告制度を新設し、国民・患者への情報提供を拡充する。かかりつけ医機能を制度化するための枠組みが2022年末に固まったが、「国民・患者にとっ

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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2022年12月22日(木)

[医療提供体制] 医師時短計画の評価申請、遅くとも夏前に 評価センター (会員限定記事)

 医師の時間外労働の上限規制を緩和する特例水準の適用を医療機関が2024年4月以降に受けるには、「医師労働時間短縮計画」への評価の受審を遅くとも23年の夏前までには申請する必要があるとして、医療機関勤

[医療提供体制] 病院薬剤師の勤務実態、初の全数調査を月内に実施 厚労省
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医療提供体制
調査・統計
投稿日:
2022年10月14日(金)

[医療提供体制] 病院薬剤師の勤務実態、初の全数調査を月内に実施 厚労省 (会員限定記事)

 病院薬剤師の業務実態を見える化・定量化して人材確保の推進策に活用するため、厚生労働省は、全国の約8,300病院に勤務する薬剤師約5万5,000人全員を対象に勤務実態を調査する(参照)。同省によると、

[医療提供体制] 外来・病床機能報告は原則「G-MIS」で10月1日開始 厚労省
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医療提供体制
投稿日:
2022年09月20日(火)

[医療提供体制] 外来・病床機能報告は原則「G-MIS」で10月1日開始 厚労省 (会員限定記事)

 厚生労働省は、一般病床または療養病床を持つ病院や有床診療所に義務付ける外来機能報告と、以前から求めてきた病床機能報告の期間を10月1日から11月30日までとすることを明らかにした(参照)(参照)(参

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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2022年09月16日(金)

[医療提供体制] 医師労働時間短縮計画の評価、手続きが順調でも4カ月程度 (会員限定記事)

 医療機関の「医師労働時間短縮計画」を評価する「医療機関勤務環境評価センター」が公式ホームページを開設し、医療機関が評価を申し込んでから結果が出るまでに、提出資料などに不備がなく手続きが順調に進んだと

[医療改革] 「特別の料金」見直し周知、対象医療機関拡大と金額増 厚労省
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医療制度改革
投稿日:
2022年09月08日(木)

[医療改革] 「特別の料金」見直し周知、対象医療機関拡大と金額増 厚労省 (会員限定記事)

 厚生労働省は8日、紹介状を持たずに特定の病院を受診する場合などの「特別の料金」の見直しに関するウェブページを公開した。10月1日より患者などから「特別の料金」を徴収する対象病院が拡大することや金額増

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医療制度改革
特集
投稿日:
2022年08月23日(火)

[医療改革] 医師の働き方改革 時間外労働の実態把握で6割の病院がスタートラインに立てず (会員限定記事)

 2024年4月から勤務医の時間外労働は原則、休日労働も含めて「年960時間以内」に制限される。働き方改革を進めていくために、まず必要なのは「実態把握」だが、それができている病院は約4割で、思った以上

[医療提供体制] 副業・兼業先の時間外労働時間、9割が把握 大学病院・本院
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働き方改革
医療提供体制
投稿日:
2022年08月17日(水)

[医療提供体制] 副業・兼業先の時間外労働時間、9割が把握 大学病院・本院 (会員限定記事)

 厚生労働省の調査によると、大学病院の本院などの9割が、所属する医師の副業・兼業先での時間外・休日労働時間(診療科単位)を把握していた。3-4月に行われた前回の調査では、副業・兼業先も含めた時間外・休

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